写材料想用AI润色但同事说会泄密挨处分 到底能不能用啊

今天下午写干部考察材料,写到后面实在没词了,就想到了现在不是有那个什么AI吗,就把主要内容粘贴进文心一言,准备让它改改。刚贴了几行,旁边小刘看见了赶紧喊停,说这算涉密材料,传上去是要出事的,吓得我赶紧关掉了。 可是我心里还是觉得有点委屈。我就是写个民主测评结果和谈话情况,也没有人名,应该不算啥秘密吧?但小刘说现在管得严,这几年因为这个被处分的都有好几个了。我自己也上网查了,说法不一,有的说只要脱敏就行,有的说一律不能用。我是真的不明白,像我们这种基层单位,到底能不能用通用AI...

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今天下午写干部考察材料,写到后面实在没词了,就想到了现在不是有那个什么AI吗,就把主要内容粘贴进文心一言,准备让它改改。刚贴了几行,旁边小刘看见了赶紧喊停,说这算涉密材料,传上去是要出事的,吓得我赶紧关掉了。

可是我心里还是觉得有点委屈。我就是写个民主测评结果和谈话情况,也没有人名,应该不算啥秘密吧?但小刘说现在管得严,这几年因为这个被处分的都有好几个了。我自己也上网查了,说法不一,有的说只要脱敏就行,有的说一律不能用。我是真的不明白,像我们这种基层单位,到底能不能用通用AI工具润色公文?还有,正规的渠道是不是要用单位内部的系统?要是偷偷用,被检测出来有什么后果?

有懂这个的同行或者保密办的朋友能解答一下吗?我刚工作不久,这种事也不敢多问。我是真怕到时候改完了领导说不行,又怕惹上麻烦。哎,写材料太难了。

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